Cosa significa SMART?
S
Specific
Sii il più specifico possibile con l'obiettivo desiderato
Esempio
Chiudere 2.000 $ di vendite entro la fine del trimestre
M
Measurable
Stabilisci un obiettivo misurabile per monitorare e quantificare i progressi
Esempio
Punta a camminare un miglio, tre volte a settimana
A
Achievable
Stabilisci un obiettivo realistico ma sfidante che sia ragionevole da raggiungere
Esempio
Aumentare le iscrizioni alla newsletter del 5% mese dopo mese
R
Relevant
Allinea l'obiettivo desiderato con l'obiettivo aziendale più ampio
Esempio
Crea e testa due versioni dell'email prima di inviare la campagna email
T
Time-bound
Stabilisci un obiettivo con una data di scadenza
Esempio
Aumentare il numero di utenti mensili dell'app mobile a 1.500 entro la fine di quattro mesi
Stabilendo obiettivi completi e realistici, avrai un percorso più chiaro per raggiungere il successo e realizzare la tua visione.
La definizione degli obiettivi può anche aiutarti a migliorare l'efficienza, la produttività e la redditività.
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